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中国民企传承创新的好榜样—“2013光荣浙商”楼明和广厦控股集团

Time:2013-06-28

      接班后责任更重了,会比以前更自觉地工作。毕竟肩上有这么重的担子,下面有10多万人跟着你吃饭。感觉到有些事情不完成,心里就会放不下。——楼明

   

      新广厦大而美  

      敢于探索,以智慧实现梦想,以阳光财富建立自我;义利并举,用正气驱动责任,用人格魅力影响他人。这样的浙商,是新型浙商,我们称之为“光荣浙商”。“光荣浙商”,是打造百年浙商的必由之路,也是这个伟大时代赋予新时期浙商的崇高使命。

      2008年诺贝尔经济学奖获得者保罗·克鲁格曼在《萧条经济学的回归》一书中认为:通往世界繁荣的唯一的重要的结构性障碍,正是那些盘踞在人们头脑中的过时的教条。真正短缺的不是资源、也不是美德,而是对现实的理解和把握。

      当我在研究广厦的成长基因时发现,“以简单友善的方式,和世界建立高效和谐的联系,同时将创新变为习惯,大胆地破除头脑中过时的教条,不断地抓住甚至创造机遇”,正是广厦的成功之道。创始人楼忠福先生许多富有哲理的话,早已成了创业者的经典励志语:有思路,才有出路;困难困难,困在家里就难;出路出路,走出去就有路。

      楼明,300名四川灾区孤儿心中的“爸爸”,现任中国广厦控股集团董事局主席。

      如今,广厦已迈入“楼明时代”。

      楼明和复星集团郭广昌董事长、中科大校长助理潘建伟院士一样,都是东阳中学引以为荣的优秀毕业生。东阳中学这所中国名校,赋予了楼明“敢为天下先”的浩然之气;此后10年的军旅生涯,涵养了楼明“敢为天下担责任”的仁义之气;他进入企业以来,在1000多个项目部建立党组织,体现了楼明“创先争优抓基层”的实干作风。

      孟子曰:吾善养吾浩然之气!一个人经常行义,浩然之气便会从他内心自然涌现。从楼明坦诚自信的笑容中,我读到了青年人的活力、创业家的执着、中国人的良知。

      楼明是广厦学院兼职书记,出门在外,常听到其他公司的项目经理对他说:楼董,我是广厦学院的毕业生。他说,这是他最开心最有荣誉感的事。开心的是广厦帮助他人到达了人生的成功阶段,并且正在造福越来越多的人;而荣誉感的背后,是沉甸甸的责任!

      新广厦,大而美。新未来,任重而道远!

      如何担起重任?楼明说,那就是:培养四种素质(忠诚、责任、进取、简单),提高四种能力(驾驭全局的能力、处理复杂问题的能力、强有力的执行能力、提升团队的能力);修炼五心(责任心、事业心、信心、热诚心、感恩心),集聚五力(执行力、竞争力、影响力、幸福力、生命力),最后,归于新广厦价值提升的五行(金、木、水、火、土)。

 

      新广厦的金:修炼五心优化管理  

      华人首富李嘉诚今年86岁,澳门首富何鸿can今年93岁,都没完成好交接班大事……

      楼忠福先生作为广厦创始人,屡创中国第一。而他在正当精力充沛的年华,提前彻底退出一把手的领导岗位,放手让楼明出任掌门人,也堪称中国第一。

      2011年12月,年仅38岁的楼明正式接任广厦董事局主席,执掌这个包括建筑、房产、能源、医疗、教育、旅游、文化传媒、金融、制造等在内的多个行业700亿元产值的“商业帝国”,开始走上更广阔的舞台,也带领着广厦承担起新的社会责任。

       从此,楼明这个原来领导100多名士兵的连级干部,开始成为10万人的“统帅”。

      上任后,楼明全力优化管理,推进广厦产业结构转型升级,着力组建由职业经理人组成的新总裁班子,完成了广厦新老交替的平稳过渡,成为中国民企二代顺利接班的成功典范。

      诚如贝多芬所言:心是一切伟大的起点。

      作为曾经的训练有素的职业军官,楼明深知,内心的力量一旦被激发,就能创造奇迹。因此,打造百年广厦、百强广厦、世界500强广厦,关键在人,核心在心。

      今年初,经过深思熟虑,楼明提出“五心广厦人”的新概念,作为他对全体同仁的最高期许。所谓五心,即:责任心、事业心、信心、热诚心、感恩心。

      “五心”的逻辑起点是什么?楼明说,是“广厦”两个字。责任心,是成就广厦事业的前提;广厦事业推进中必然会遇到困难,因此,要有恒久的事业心;信心,是广义的,广厦人,既要对自己有信心,还要对合作伙伴有信心,对广厦的事业有信心;广厦人要有热诚心,以阳光心态,时刻向周围迸发正能量;广厦一切成就的取得,都源自社会各界的帮助,因此,要有感恩心。

      金、木、水、火、土,传统哲学的五行。透过五行,我们看到了改变中的新广厦。

      五心,在现代管理新思维中蕴含中华传统美德,是新广厦价值提升的“金”。

      修炼五心,优化管理,不忘科技创新。

      这得益于楼明父子对建设多元化跨国集团的清晰认知。世界500强中的建设类企业,基本靠技术和专利来赢取利润。广厦现已拥有数十项专利发明,主编或参编多项国家级和省级行业标准。广厦新承接项目中“高、大、难、新”质量明显提高,总合同金额90%以上的项目,单个合同都超过5000万元。楼明说,未来两年,广厦研发中心将进军节能与绿色建筑、高层建筑结构施工技术、超大基础和深基坑施工技术、新材料研发及应用、建设工程管理信息化和智能化技术等领域。

      新广厦的木:传承创新生生不息  

      在省委党校一名县委书记培训班上,楼忠福先生应邀讲课。

      听讲的一名县委书记问他:你为什么要让儿子接班?是他们的能力最好吗?

      楼忠福笑答:和在座的精英相比,我儿子能力肯定不是最好的。但是,因为他们是我儿子,不用担心我会害他们,他们的能力就得到了全面发挥。而职业经理人,哪怕能力再好,因为常常想“老板喜欢我这样做吗”而患得患失,结果有能力也发挥不好。在座的书记也可以问问自己,你的能力全面发挥了吗?

      这,如今事实上也成了全世界家族企业为什么大多传承给儿女的逻辑起点。

      2013年4月13日,“广厦控股集团高中层后备干部高级研修班”在浙江大学紫金港校区举行开学典礼。楼忠福先生在以董事局荣誉主席身份发表讲话时,特别强调了4种素质:忠诚、责任、进取、简单。希望广厦干部善于把复杂问题简单化,带好带活队伍。

      金、木、水、火、土,传统哲学的五行。透过五行,我们看到了改变中的新广厦。

      忠诚、责任、进取、简单,返璞归真的方法论,是新广厦价值提升的“木”。

      中国民营企业,大多为家族企业。未来10年,将是中国民营企业全面“改朝换代”和面临“接班人危机”的关键时期。“二代”企业家们,正在面临前所未有的挑战与压力。

      和父辈一代创业者的豪情不同,楼明身上拥有更多的国际视野和现代管理理念。他有军官素质、文化思想、目标责任,在继承父辈事业的基础上,楼明不仅保持着父辈的创业精神,还全力推进产业结构转型升级,带领广厦从“新”出发,而非单纯守业、固步自封。

      楼明逐步掌握全局以来,脚踏实地、开拓创新,经受住各种考验,在国内外经济环境波动起伏的宏观条件下,始终带领广厦保持稳定良好的发展态势。

      先后参与购并重组杭州华侨饭店、重庆一建、中地建设、杭州海外旅游、杭州建工、北京二建等国有企业,并参与创建广厦学院、广福医院、广厦水电、舟山能源等,使广厦在壮大建筑主业的同时,在新兴产业领域也有了充分的发展。

      智慧地应对当前挑战,广厦进行了一系列改革和创新,被省工商局列为全省五家科学发展观试点单位之一……

      天地之间有大美,广厦万千开新局。传承创新,生生不息。

      即将“三十而立”的新广厦,在楼明的接力下,活力四溢!

      新广厦的水:上善若水爱国爱民  

      己立立人,己达达人。心中有爱,能致千里。

      得知浙江日报社今年精心推出“光荣浙商”公益事业,和全社会分享商业智慧和公益理想,他欣然接受了访谈,并且很乐意地和我们分享了他作为中国极少数真正挑起家族企业二代传承重担的甘苦和得失。

      “老包,你去陪一下我爸爸。”访谈中,楼明特意停下话题,叮嘱同事去陪独自在喝茶的爸爸聊聊天的细节,给我留下了深刻的印象。

      楼明是父亲眼中的好儿子,妻子眼中的好丈夫,孩子眼中的好爸爸,也是热心公益慈善事业的好青年。他以“实业报国,回馈社会”为己任,为实现国家强盛、促进社会和谐,自觉奉献力量。

     楼明认为,广厦从创业那天起,就把社会责任与企业发展紧紧连在一起了。企业做大了,所承担的社会责任也就更大了。刚接任董事局主席的第一个新年,他为自己写下了新年寄语:“达则兼济天下”。

      金、木、水、火、土,传统哲学的五行。透过五行,我们看到了改变中的新广厦。

     上善若水,厚德载物,回报社会,造福民众,这是新广厦价值提升的“水”。

      楼明对社会责任的履行,也反映在对众多农民工的关爱上。他坚持“关爱员工就是关爱企业,善待农民工就是善待自己”的治企理念。

      2011年底,楼明耗资3000万元启动“广厦民工成长工程”,宣布“广厦民工成长工程七大项目”。包括:出资500万元用于民工家庭的助学帮扶、建设百所标准化民工学校、建立百所文化活动室等。

      在楼明的倡导下,广厦积极履行社会责任。至今,已向慈善机构捐资总额4000万元,捐助、投资社会公益事业累计达10亿元以上。

      楼明认为,对陌生人,也应一样关爱。爱一个人,不一定因为他或她是你的亲戚朋友。

      在2008年的抗震救灾中,楼明组建了280人的“广厦重建家园志愿者突击队”,并任队长,在广元市等建设安置房3000余套,捐建200间临时教室和5所永久性学校,认养灾区孤儿300名,捐助财物累计达5600多万元。其事迹被中央电视台等多家媒体报道。

      今年4月20日,四川芦山7.0级地震发生后,楼明立即启动援助工作:捐赠广厦集团明凯照明系列产品(价值500万元);号召全体广厦人捐款捐物,与芦山人民共渡时艰。

      新广厦的火:集聚五力建功立业  

     执行力、竞争力、影响力、幸福力、生命力。这是楼明对新广厦“新力量”的定义。
楼明认为,一个好组织,不仅要有好战略,还要有强大的执行力。好战略加上强大的执行力,就会产生巨大势能,再大的困难也就迎刃而解。有了好的执行力,核心竞争力应运而生,对外界的影响力自然形成。这样的好组织,不仅让内部的员工感到幸福,还为社会带来幸福,从而,使组织本身赢得尊重,建立持久的生命力。

       金、木、水、火、土,传统哲学的五行。透过五行,我们看到了改变中的新广厦。

      集聚五力创伟业。五力,是新广厦的DNA结构,是新广厦价值提升的“火”。

      楼明坚守实业不动摇,同时积极谋取企业转型的良机。2011年2月,国务院正式批复《浙江海洋经济发展示范区规划》。同年底,楼明主抓的省第一批“十二五”重点项目——舟山黄泽山能源项目成功获批,守望八年的广厦能源业初战告捷。该项目投资规模超过100亿元,计划2014年完成一期的主体工程并投入运营,全部三期建成后,产值将超千亿元。该项目是国内首家民企进入原油(燃料油)中转储运领域的成功典范,不仅实现了企业稳健发展和转型升级,也为浙江建设海洋经济强省做出了积极贡献。

      舟山黄泽山能源项目的快速推进,是新广厦强大执行力的生动例证。

      广厦一直坚持做“实体经济”。楼明认为,做实业能切实解决国计民生问题,对国家、社会、企业的回报也更显著。2012年,楼明提出:做优做强建筑业,做专做精房地产业,加速发展能源业,整合提升其他产业,抓住各种机遇,推进企业转型升级。

      2011年,广厦位列省“十大领军企业”第2位、浙江民营企业百强榜第3位,中国企业500强第138位,并荣获“中国AAA级信用企业”、“全国文明诚信示范单位”称号。

      2012年,广厦集团成功实现新老交替,完成产值802亿元,同比增长13%,创利税52.9亿元,同比增长15%。获得浙江省企业“杰出贡献奖”等荣誉。

      新广厦的土:百年百强全球视野  

     广厦是谁?广厦在哪里?广厦往哪里去?这是3个很有意思的哲学命题。

     楼明心中有答案,广厦人心中有答案,支持广厦发展的社会各界心中有答案。

      广厦,生生不息。是一个以“野草精神”建立自我奉献社会最终赢得尊重的创业家群体。

      广厦,无处不在。在广袤的陆地上,也在浩瀚的大海上。在中国各地,也在国际上。

      广厦,不断攀登。它将成为百年企业、中国百强企业,今后还有望成为世界500强企业。

      广厦控股集团是在改革开放中成长起来的大型现代化企业,下辖建设、房产、能源三大直属集团和上海明凯等区域集团,涉及建筑、房地产、能源、金融、制造、教育、医疗、传媒、宾馆、旅游等领域。下辖的广厦股份是全国建筑业首家上市公司。现有成员企业100多家,员工超过10万人,总资产达300亿元,是省政府重点培育的26家大型企业之一。

      楼明善于学习,勤于思考,乐于实干。近年来,先后发表了《把生命意识融入建筑》、《变革制胜——谈广厦的战略及其调整》、《在西进中升华——企业西进中的企业家精神》、《提升建筑业层次,增强国际竞争力》、《“合力”使异己文化变为同己文化》等著述,体现了新一代中国企业领导人“求是求真”的人文精神。

      世界500强!这是楼明和父亲对广厦未来的憧憬。

      而要实现这样的宏伟蓝图,楼明和父亲认为,广厦的干部必须具备四大能力,即“驾驭全局的能力、处理复杂问题的能力、强有力的执行能力、提升团队的能力”。

      金、木、水、火、土,传统哲学的五行。透过五行,我们看到了改变中的新广厦。

      四大能力,归根到底是“以实干实现蓝图”的能力,是新广厦价值提升的“土”。

      近年来,省委、省政府积极鼓励和支持浙商“跳出浙江发展浙江”,在更高的层次上参与国际竞争,广厦,就是浙江率先实施“走出去”战略并取得丰硕成果的中国好企业。

      面对变化莫测的市场形势,楼明创造性地推行“大市场、大项目、大基地、大品牌”的经营理念,带领广厦转型升级为国内外知名的跨国企业集团。目前,广厦在阿联酋、阿尔及利亚、沙特阿拉伯、马来西亚等国家承接工程超过30亿美元,海外建筑业务年产值超过10亿美元。其中,承接的迪拜跑马场项目是中国民企海外第一个总承包、单体量第一、完成速度第一,并在海外第一个赞助500万美元体育赛事,得到了阿联酋总统和迪拜酋长的高度赞扬,在国际社会树立了中国企业的卓越形象。


      公司和个人部分荣誉  

      广厦控股集团2012年荣获:中国企业500强第152位、中国民营企业500强第11位、浙江省百强企业第7位、浙江省企业“杰出贡献奖”。

      楼明主席先后荣获:中国青年五四奖章、中华慈善奖、2012年度风云浙商、省十大杰出青年、浙江经济年度人物等荣誉。现担任:浙江省第十一届政协委员、中国企业家协会副会长、省商会副会长、省青联副主席、浙商少帅会会长、浙江省新生代企业家联谊会常务副会长等社会职务。(浙江日报)

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